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        商洛市人社局黨組書記、局長吳愛武一行深入柞水縣下梁鎮老庵寺村調研指導鄉村振興和人社重點工作

          10月21日,商洛市人社局黨組書記、局長吳愛武一行深入柞水縣下梁鎮老庵寺村調研指導鄉村振興和人社重點工作。市人社局一級調研員衛華山、副局長邢建利,柞水縣人社局黨組書記、局長崔福生,下梁鎮黨委書記舒濤一同調研指導。

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          在下梁鎮老庵寺村,吳愛武先后深入到農戶、香菇產業基地、地栽木耳基地進行實地考察調研,現場對農戶的居住環境、產業發展、家庭人口就業等情況進行細致了解,還詳細詢問了香菇產業基地和地栽木耳基地務工群眾的工作時長、工資收入情況等情況,并對該村依托產業發展帶動農村零散勞動力就近就地就業舉措表示肯定。

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          圍繞鄉村振興、就業創業、社會保障等工作,吳愛武一行在老庵寺村委會召開了“雙百”行動工作座談會。會上,柞水縣人社局局長崔福生同志對2022年人社工作開展情況進行了匯報;下梁鎮黨委書記舒濤、駐老庵寺村工作隊分別就該村村情概況、鄉村振興、產業發展等情況進行了匯報。同時,對當前工作存在問題和工作建議進行了研判討論,并當場提出了解決措施。

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          吳愛武對柞水縣人社工作和老庵寺村鄉村振興幫扶工作給予了充分的肯定,她指出“百日提升”“百日督幫”行動是開展全省鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接工作的重要抓手,是推動年度目標任務高質量完成、全面檢驗工成效的重要手段。人社系統要結合行業特點,增強工作責任感和緊迫感,全面對標對表,梳理重點問題,采取有力措施盡快補齊短板弱項,高質量完成鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接各項工作任務。

          吳愛武要求:一是緊扣時間節點,完成年度目標任務。對照年度目標任務查漏補缺,對尚未完成的工作指標要采取有效措施加快工作進度,對已經完成的工作要善于總結工作經驗,提煉工作亮點。二是聚焦“雙百”行動,全面推進穩崗穩就業。重點針對就業困難人群,要及時更新工作臺賬,落實就業幫扶政策,確保各項補貼資金盡快兌付到位。同時要通過產業發展、蘇陜勞務協作、職業技能培訓等有效措施,提升勞動者綜合素質,打造品牌化勞務團體,全面促進群眾高質量就業;三是堅持問題導向,提升群眾滿意度。在就業資金使用管理、社?;鸢踩?、人社信息化建設、服務群眾等方面全面開展自查,要正視問題,嚴肅工作紀律,進一步提升工作工作水平和工作質量,以優異的工作成績和良好精神風貌交出新時代人社事業的滿意答卷。


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