勞動關系
旬邑縣人社局：勞動監察保民“薪” 盡職盡責暖民心
(作者：馬筱晴 李偉） 4月3日，農民工趙某滿臉笑容來到旬邑縣人社局，將一面寫著”為民辦實事，贏得百姓心“的錦旗送到了旬邑縣人社局，并對勞動保障監察大隊的工作人員表達了
合陽縣勞動人事爭議仲裁院：傾力打造“入企送法+主動問診”服務模式
?。ㄗ髡撸汗鶗再唬 ?月23日，合陽縣勞動人事爭議仲裁院聯合縣人社局就業股一行4人走進陜西萬邦聯眾人力資源有限公司、陜西恒瑞宇盛勞務派遣有限公司、沁園人力資源服務有限公司
西安市勞動保障監察支隊聯合陜西省建筑勞動研究會，高質量完成2022年度企業守法誠信等級集中評價工作
為進一步做好企業勞動保障守法誠信等級評價工作，3月31日，西安市勞動保障監察支隊聯合陜西省建筑勞動研究會，通過“送檢入企”集中評價工作模式助力優化營商環境?！ 〗衲?，為提
鎮安縣勞動監察大隊：開展工資支付專項行動保障農民工合法權益
?。ㄗ髡撸菏Y濤） 為全面貫徹落實《保障農民工工資支付條例》，進一步夯實根治欠薪工作基礎，鞏固根治欠薪工作成果，規范農民工工資支付行為，確保農民工按時足額拿到工資，3月30
陜西省人力資源和社會保障廳關于公布2022年第四批重大勞動保障違法行為和拖欠農民工工資失信聯合懲戒對象名單的公告
為加強對重大勞動保障違法行為和拖欠農民工工資失信聯合懲戒對象的懲戒，強化社會輿論監督，促進用人單位遵守勞動保障法律、法規和規章，根據《保障農民工工資支付條例》《重大勞
柞水縣積極開展勞動關系“健康體檢”活動為企業“把脈開方”
(作者：肖海蓮） 為積極構建和諧勞動關系，維護職工合法權益，推動企業與職工機制共建、效益共創、利益共享，近日，柞水縣人社局相關協同股室對轄區內三家企業開展勞動關系健
調解仲裁解民憂 群眾致謝送錦旗
(通訊員：王震 審核：羅吉煥) 3月28日，勞動者寇某將一面印有“仲裁公正，為民解憂”的錦旗送到了旬邑縣人社局，體現了人民群眾對人力資源和社會保障工作的認可與信任?！ ?021
旬邑縣：維權宣傳進工地 強化檢查促落實
(作者：姚銳 肖靜） 為加大農民工工資支付保障制度落實力度，加強源頭治理，加強勞動保障監察執法，切實維護勞動者的合法權益。近期,旬邑縣勞動保障監察大隊對全縣涉及住建、交
神木市勞動保障監察大隊：加強業務培訓 提升監管水平
（作者：李鑫） 為規范勞動保障監察執法行為，提升勞動保障監察執法能力，加強工程建設項目勞動用工監管力度，高效推進勞動保障監察工作和根治欠薪工作。近日，神木
略陽縣人社局以“四送”優化營商環境有效推進清廉略陽建設
?。ㄗ髡撸簩幮?黃芳） 略陽縣人社局以三個年活動為契機，以提升干部作風素能為抓手，發動全系統干部轉變作風，強化服務意識，提升服務能力，走出機關、下到基層，深入鎮村、走
城固縣勞動監察大隊優化營商環境、服務企業發展
?。ㄗ髡撸盒祆o） 近期，城固縣勞動監察以構建和諧勞動關系為切入點,立足部門職能優勢,主動擔當作為,采取綜合措施為企業提供多方面的勞動保障服務,用心用力當好企業“服務員”,深
工資發放與用工單位不是一家公司 他究竟與誰建立勞動關系？
?。ㄍㄓ崋T：張妮娟） 【案情簡介】 2022年3月6日，高某入職某石油科技有限公司（以下簡稱“A公司”），從事開吊車，叉車、電焊等工作。2022年8月受傷，2022年11月18 日申請仲裁，主
寧陜縣人社局“三舉措”強化企業用工管理
?。ㄍㄓ崋T 唐紅） 為做好依法治縣、依法執政和依法行政工作，推動法治政府建設，維護用工企業和勞動者雙方合法權益，積極構建和諧穩定的勞動關系，寧陜縣人社局勞動監察大隊采
漢中市漢臺區勞動保障監察大隊開展保障農民工工資支付專項執法檢查
?。ㄗ髡撸豪钴纾 檫M一步規范工程建設領域農民工工資支付行為，保障農民工按時足額獲得工資，實現建設項目落實保障農民工工資支付“八項制度”全覆蓋目標，3月，漢中市漢臺區
彬州市勞動人事爭議仲裁工作揚帆再續航
?。ㄍㄓ崋T：張妮娟） 彬州市勞動人事爭議仲裁院組織全體干部認真學習貫徹落實二十大精神，同時，結合工作實際，為促進全市構建和諧勞動關系提供了保障?！ ∶鞔_仲裁新目標。彬
規范勞動用工 維護職工權益---商南縣勞動監察大隊開展勞動用工專項檢查
?。ㄗ髡撸簭埮?朱燕燕 常樂） 為迎接省市保障農民工工資支付考核工作，進一步督促各用人單位貫徹落實《保障農民工工資支付條例》有關規定，為進一步規范商南縣用人單位的勞動用
旬邑縣：“流動仲裁”下基層，高效服務解民憂
(通訊員：王震 審核：韓娟） 為積極構建和諧勞動關系，進一步優化旬邑縣營商環境。近日，旬邑縣人事和勞動爭議仲裁中心本著“用心用情，調解先行，讓仲裁庭多跑路，當
寧陜縣勞動保障監察大隊:多舉措搭建和諧勞動關系安全網
?。ㄍㄓ崋T 唐紅） 為了實現好、維護好、發展好勞動者合法權益,今年以來,寧陜縣勞動保障監察大隊創新工作思路,統籌推進宣傳引導、欠薪維權、隱患排查、信訪維穩四個方面，有效維
鏗鏘玫瑰 踔厲奮發 維護勞動者合法權益------太白縣勞動保障監察大隊工作側記
?。ㄗ髡撸鸿F俊青 李蕊） “姑娘，你聽我說，我們11人趕早班車來你們太白項目工地要錢，找不到人也沒有要到錢，實在是沒有辦法了，到現在......”,3月22日上午11點左右，張寶蘭等11名
丹鳳1起案件入選陜西省第一批勞動人事爭議典型案例
?。ㄗ髡撸?彭富榮 周楠） 為宣傳普及勞動人事法律法規，從源頭上預防和減少勞動人事爭議案件的發生，進一步規范仲裁案件辦理程序和規則，提高辦案質效。近期，陜西省人社廳、陜
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